服务领域

人力资源外包

2020-12-14

人力资源外包就是企业根据需求将某一项或多项人力资源管理工作或职能外包出去，交由专业的第三方企业或组织进行管理，以降低人力资源管理成本，提高人力资源管理效率。人力资源外包主要包含：岗位外包、临时…

人力资源派遣中要注意的法律问题

2020-12-14

《劳动合同法》对人力资源派遣相关问题做出了明确的规定，同时也就赋予劳动者更多的权利，加大劳动者的保护力度，大大的提高了劳动者的社会地位，通过对人力资源派遣中的相关法律问题进行分析，发挥个人的创造性…

人力资源服务外包解读

2020-12-14

人力资源服务外包，亦称岗位外包、风险责任式劳务派遣，也是一种劳务外包形式，是指用工单位将一些不能以劳务承揽形式或按业务量、工作量单价计算结算的工作、业务或者岗位，以人力资源服务外包的用工形式外包…

人力资源公司代发工资对于企业有什么好处

2020-12-14

工资就是员工的的劳动报酬，工资和薪酬待遇是每个员工最为关心的问题，所以好的企业会请人力资源公司定制一套完善的薪酬体系，说起工资会有人质疑有必要交给人力资源公司吗，其实代发工资不仅仅只是一个简单的…

人力资源管理外包的运作流程

2020-12-14

1、确定外包的内容企业在进行人力资源管理外包决策时，首先要考虑的是外包的内容。我国尚无相应的、完善的法律法规去规范"猎头"以及其它外包咨询行业的运作，因此，在企业准备实施人力资源管理外包之…