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离职后当月的社保应该如何缴纳

发表日期:2022-05-03 11:27:57   作者来源:上海工享   浏览:153

用人单位为员工缴纳社保是法定的责任,但是有个问题:员工月初从一个单位离职,月末在新的单位入职,那么当月的社保到底应该如何缴纳呢?今天上海工享企业管理社保代缴公司就和大家聊聊这个问题。

对于这种情况一般企业有两种规定:

职工若是月初或月中离职的,就不缴纳当月社保,若是月底离职的一般就会缴纳当月社保;

职工在社保参保截止日之前离职的,不为其缴纳当月社保,若是在参保截止日之后离职的,就为其缴纳社保。(社保参保截止日以每个城市社保局规定为准,单位只要在规定截止日内按时申报社保即可)

离职后社保应该如何缴纳?

1.本地户口可以自己去社保局,以灵活就业人员的身份参保医疗保险、养老保险;

2.外地户口,如果有营业执照,可以以企业身份为自己缴纳五险一金;

3.外地户口,如果是个体工商户,可以以个体工商户身份参保医疗保险、养老保险,也可以缴纳五险;

4.外地户口如果以上两种证件都没有,则可以通过沃服网这样的社保代理公司缴纳五险一金。

离职后跨省工作社保应该如何处理?

在原来的城市离职后,社保关系会被封存或转出,养老和医疗的个人账户余额和缴纳年限都在,并不会因为你到了异地建立了新的社保账户而注销或清零;

工伤保险、失业保险和生育保险在你停缴后保险关系会自动解除,但失业保险只要缴费满1年,不是个人原因造成的失业,就可以申领失业保险金。

后提醒无论你变换多少工作和城市,后只能在一个城市领取退休金。可以在退休年龄到达前,根据自己的养老金领取地,将所有社保统一转移合并到一个地方。更多关于社保和养老金资讯可以咨询在线客服。

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