现在市场上的劳务派遣公司越来越多，在上海乃至全国，怎样才能挑选到靠谱的劳务派遣公司，上海工享企业管理劳务派遣公司认为一个劳务派遣公司做的好不好，服务质量很关键，下面来和大家一起看看上海工享企业管理劳务派遣公司是如何提升服务质量的。

一、组织保障

(一)为保证服务质量，提高服务水平，公司把提升项目专员的素质与能力作为一项重点工作来抓，除严把入职关外，并注重对项目人员的培训与教育，加强绩效考核，针对客户反映不太满意的专员实施人员更换。

(二)合作过程中我公司项目经理对整个项目进行全程监控，多渠道收集信息，按周期进行总结，由专人担任项目专员，负责整个项目的管理。并根据贵公司要求及时调整管理方式。由公司法律事务部、人才推荐部、社会保险部、人才培训部、综合服务部等部门进行后台支持。

二、风险防范

(一)制度、流程保障

劳务派遣业务存在着较大的用人风险，上海工享企业管理劳务派遣公司根据国家法律法规规定，结合众多专家顾问的操作经验，制订了针对派遣员工切实可行的管理制度、详细的服务流程和协议合同文本，包括劳务派遣、招聘、工资发放、社会保险缴纳、工伤处理、劳动合同终止解除等流程和表格，以及劳务派遣协议、劳动合同以及员工手册等，从根本上降低了用人风险，保证了派遣服务的合法性。

(二)专家支持

如若出现劳动争议或其他法律诉讼事件，公司拥有相关方面专家和以市仲裁委、劳动保障部门、法律事务所等机构精英组成的顾问团做保障。

三、客户关系维护

(一)为规范服务流程，改进服务质量，我们定期进行客户满意度调查，针对有关问题进行了书面信息反馈，并积极采取有效措施改进、完善。

(二)我司积极协助进行绩效考核、薪酬制定，并开通咨询电话、电子邮箱，长期面向贵公司提供劳动、人事政策、法律法规的解释工作。

上海劳务派遣公司哪家好，推荐上海工享企业管理劳务派遣公司，16年行业管理经验，30多家分支机构，荣获业内多项荣誉，正规靠谱，值得信赖。