随着人力成本的不断增加，各个企业开始采用劳务派遣、劳务外包等多种灵活用工方式来降低成本。在劳务派遣服务中，常见的有完全派遣、转移派遣、短期派遣等多种方式，企业需要根据自己的需要选择合适的派遣方式。

在郑州众多的劳务派遣公司中，上海工享企业管理也是其中的一个。

上海工享企业管理的主营业务：

劳务派遣、劳务外包、岗位外包、业务外包、人事外包、人力资源外包服务、社保代缴、灵活用工等。

上海工享企业管理的资质：

营业执照、人力资源经营许可证、劳务派遣经营许可证

上海工享企业管理的信誉情况：

企业信用评价[**][**][**]级信用企业、全国人力资源诚信经营单位

那么，对于劳务派遣服务，一般公司的服务内容有哪些呢？我们以上海工享企业管理为例：

1、招聘管理

根据用工单位所需人员标准进行招聘，初试合格后由用工单位复试，合格后办理入职手续。安排人力资源管理专员为用工单位处理派遣员工的各项事务，协助用工单位的相关工作。

2、签订劳动合同

员工入职后第一个月为试用期，我们会在一个月内与员工签订劳动合同。

3、缴纳社保

缴纳社会保险按照当年本地社保基数标准，为派遣员工缴纳社会保险，及时处理保险事故。

4、支付员工工资

劳务派遣公司收到用工单位工资表后认真复核，严格按照用工单位发放标准提交银行按规定日期发放，并及时将工资单通知员工。

5、仲裁及诉讼

劳务派遣公司确保及时、准确、妥善的处理派遣员工的薪酬管理、社保办理、及个税代扣代缴工作，避免发生劳动仲裁、诉讼事件。

6、档案管理

人事档案、党团组织关系管理以及专业技术人员的职称申报、评定等工作，避免发生人事仲裁事件。

以上就是郑州劳务派遣公司-上海工享企业管理的相关服务内容，旨在为企业提供更专业的劳务派遣等人力资源服务，有需求的企业可以联系我们。

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